한샘 조직운영의 기본 규칙입니다.

한샘은 회사 운영의 기본 규칙에 대해 정관에 규정을 제정해 놓았습니다.

제 1장 총칙

제1조 상호

이 회사는 주식회사 한샘(이하 “이 회사”라 말함)이라 칭한다. 영문으로는 HANSSEM CO., LTD.라 표기한다.

제2조 목적

이 회사는 다음의 사업을 영위함을 목적으로 한다.

  • 01. 실용가구 설계 및 제조 판매업
  • 02. 건축자재 제조, 판매업
  • 03. 수출입업
  • 04. 부동산임대업
  • 05. 실내건축업
  • 06. 창호공사업
  • 07. 부동산 매매업
  • 08. 주택 신축 판매업
  • 09. 주택 임대업
  • 10. 미술관 및 박물관 운영업
  • 11. 전자상거래 및 인터넷 관련사업
  • 12. IT컨설팅사업
  • 13. 벤처투자 및 기타 벤처 관련 사업
  • 14. 광고 촬영업, 인쇄업
  • 15. 의료용구 판매업
  • 16. 도, 소매 및 상품중개업
  • 17. 실내장식 및 내장 목공사업
  • 18. 상품권 매매입
  • 19. 주거용 건물 건설업
  • 20. 창고업
  • 21. 화물가공, 조립, 분류, 포장,
    보관, 등에 관련된 사업 일체
  • 22. 화물터미널 운영업
  • 23. 화물터미널 운송업
  • 24. 물류유통업
  • 25. 소화물 보관 수송업(택배업)
  • 26. 자동차 정비업
  • 27. 유류 판매업
  • 28. 자동차 세차업
  • 29. 주류 도소매업
  • 30. 식품 도소매업
  • 31. 목재유통업
  • 32. 화물자동차 운송주선업
  • 33. 렌탈임대업
  • 34. 청소,수리 유지관리서비스업
  • 35. 직업훈련 및 교육관련업
  • 36. 위 각호에 관련된 부대사업

제3조 본점 및 지점의 소재지

  • 1) 이 회사는 본점을 경기도 안산시에 둔다.
  • 2) 회사는 필요에 따라 이사회의 결의로 국내외에 지점, 공장, 출장소, 영업소 및 현지법인을 둘 수 있다.

제4조 공고 방법

이 회사의 공고는 회사 홈페이지(http://company.hanssem.com)에 게재한다. 다만, 전산장애 등
부득이한 사유로 회사의 인터넷 홈페이지에 게재할 수 없는 경우에는 서울특별시에서 발행되는
"매일경제신문"에 게재한다.

제 2장 주식

제5조 발생예정주식의 총수

이 회사가 발생할 주식의 총수는 60,000,000주로 한다.

제6조 일주의 금액

이 회사가 발생하는 주식 1주의 금액은 일천원으로 한다.

제7조 주식의 종류

이 회사가 발행할 주식의 종류는 기명식 보통주식과 기명식 우선주식으로 한다.

제8조 우선주식

  • 1) 이 회사가 발행할 우선주식은 의결권이 없는 것으로 하며 그 발행주식의 수는 3,000,000주로 한다.
  • 2) 우선주식에 대하여는 액면금액을 기준으로 하여 발행 시에 이사회가 우선배당율을 정하되 5%이상으로 하여야 한다.
  • 3) 보통주식의 배당률이 우선주식의 배당률을 초과할 경우에는 그 초과 분에 대하여
  • 보통주식과 동일한 비율로 참가시켜 배당한다.
  • 4) 우선주식에 대하여 어느 사업년도에 있어서 소정의 배당을 하지 못한 경우에는 누적된 미배당분을 다음
    사업년도의 배당 시에 우선하여 배당한다.
  • 5) 우선주식에 대하여 소정의 배당을 하지 아니한다는 결의가 있는 경우에는 그 결의가 있는 총회의 다음 총회부터
    그 우선적 배당을 한다는 결의가 있는 총회의 종료 시까지는 의결권이 있는 것으로 한다.
  • 6) 이 회사가 유상증자 또는 무상증자를 실시하는 경우 우선주식에 대한 신주의 배당은 유상증자의 경우에는
    보통주식으로 무상증자의 경우에는 그와 같은 종류의 주식으로 한다.
  • 7) 우선주식의 존속기간은 발행일로부터 10년으로 하고 이 기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환된다.
    그러나 위 기간 중 소정의 배당을 하지 못한 경우에는소정의 배당을 완료할 때까지 그 기간을 연장한다.
    이 경우 전환으로 인하여발행하는주식에 대한 이익의 배당에 관하여는 상법 제340조의 2 및 542조의 3의 규정에 의하여
    신주를 발행하는 경우의 규정을 준용한다.

제9조 주식 및 신주인수권증서에 표시되어야 할 권리의 전자등록

이 회사는 주권 및 신주인수권증서를 발행하는 대신 전자등록기관의 전자등록계좌부에 주식 및 신주인수권증서에 표시되어야 할 권리를 전자등록한다.

제10조 신주인수권

  • 1) 이 회사의 주주는 신주발행에 있어서 그가 소유한 주식수에 비례하여 신주의 배정을 받을 권리를 가진다.
  • 2) 제 1항의 규정에도 불구하고 신기술의 도입, 재무구조의 개선 등 회사의 경영상 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 경우에는
    이사회의 결의로 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있다.
    • 가) 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 등 관계규정에 의하여 신주를 모집하거나 인수인에게 인수하게 하는 경우
    • 나) 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 등 관계규정에 의하여 이사회 결의로 일반공모증자 방식으로 신주를 발행하는 경우
    • 다) 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 등 관계규정에 의하여 우리사주조합원에게 신주를 우선 배정하는 경우
    • 라) 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 등 관계규정에 의하여 주식매수선택권의 행사로 인하여 신주를 발행하는 경우
    • 마) 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 등 관계규정에 의하여 주식예탁증서(DR)발행에 따라 신주를 발행하는 경우
    • 바) 증권투자회사법상 기업구조조정 자금을 유치하기 위해 신주를 우선 배정하는 경우
    • 사) 외국인투자촉진법에 의한 외자유치를 위해 신주를 발행하는 경우
  • 3) 주주가 신주인수권을 포기 또는 상실하거나 신주배정에서 단주가 발생하는 경우에
    그 처리방법은 이사회의 결의로 정한다.

제 11조 주식매수선택권

  • 1) 이 회사는 임직원에게 발행주식 총수의 100분의 15 범위 내에서 상법 제340조의 2 및 542조의 3의 규정에 의한
    주식매수선택권을 주주총회의 특별결의에 의하여 부여할 수 있다. 다만, 발생주식총수의100분의 3 범위 내에서는
    이사회의 결의로 주식매수선택권을 부여할 수 있다.
  • 2) 주식매수선택권을 부여 받을 임직원은 경영, 기술혁신 등에 기여하였거나,기여할 능력을 갖춘 임직원으로 하되
    다음 각 호에 해당하는 자는 제외된다.
    • 가) 최대주주 및 특수관계인. 다만, 당해법인의 임원이 됨으로써 특수관계인에 해당되는 자는 제외한다.
    • 나) 주요주주 및 그 특수관계인. 다만, 당해법인의 임원이 됨으로써 특수관계인에 해당하게 된 자는 제외한다.
    • 다) 주식매수선택권의 행사로 주요주주가 되는 자
  • 3) 주식매수선택권의 행사로 교부할 주식(주식매수선택권의 행사가격과 시가와의 차액을 현금 또는 자기주식으로
    교부하는 경우에는 그 차액의 산정기준이 되는 주식을 말한다.)은 기명식 보통주식으로 한다.
  • 4) 임원 또는 직원 1인에 대하여 부여하는 주식매수선택권은 발생주식총수의 100분의 10을 초과할 수 없다.
  • 5) 주식매수선택권을 행사할 주식의 1주당 행사가격은 다음 각 호의 가액 이상이어야 한다. 주식매수선택권을 부여한 후
    그 행사가격을 조정하는 경우에도 또한 같다.
    • 가) 새로이 주식을 발행하여 교부하는 경우에는 다음 각목의 가격 중 높은 금액
      • 가) 주식매수선택권의 부여일을 기준으로 한 주식의 실질가액
      • 나) 당해 주식의 권면액
    • 나) 자기 주식을 양도하는 경우에는 주식매수선택권 부여일을 기준으로 한 주식의 실질가액
  • 6) 주식매수선택권은 이를 부여하는 주주총회 결의일로부터 2년이 경과한 날로부터 7년 내에 행사할 수 있다.
  • 7) 주식매수선택권을 부여 받은 자는 제 1항의 결의일로부터 2년 이상 재임 또는 재직하여야 행사할 수 있다.
    다만, 주식매수선택권을 부여 받은 자가 제 1항의 결의일로부터 2년 내에 사망하거나 정년으로 인한 퇴임 또는 퇴직 기타 본인의
    귀책사유가 아닌 사유로 퇴임 또는 퇴직한 경우에는 그 행사기간 동안 주식매수선택권을 행사할 수 있다.
  • 8) 주식매수선택권의 행사로 인하여 발행한 신주에 대한 이익의 배당에 관하여는 제 13조의 (신주의 배당기산일)의 규정을 준용한다.
  • 9) 다음 각 호에 해당하는 경우에는 이사회의 결의로 주식매수선택권의 부여를 취소할 수 있다.
    • 가) 당해 임직원이 고의 또는 과실로 회사에 중대한 손해를 초래하게 한 경우
    • 나) 회사의 파산 또는 해산 등으로 주식매수선택권의 행사에 응할 수 없는 경우
    • 다) 기타 주식매수선택권 부여 계약서에서 정한 취소 사유가 발생한 경우

제12조 일반공모증자

  • 1) 이 회사는 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제 165조 6의 규정에서 정하는 방법에 따라 이사회 결의로
    일반공모증자 방식에 의한 신주를 발행 할 수 있다.
  • 2) 이 회사는 “경영상 필요로 외국인 투자촉진법에 의한 외국인 투자를 위하여” 이사회의 결의로 신주를 발행할 수 있다.
  • 3) 일반공모방식에 의해 신주를 발행할 경우에는 발행할 주식의 종류와 수 및 발행가격 등은 이사회의 결의로써 정한다.
    다만, 이 경우 신주의 발행가격은 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 시행령 제176조의 8의 규정에서 정하는
    가격이상으로 하여야 한다.

제13조 신주 배당기산일

이 회사가 유상증자, 무상증자 및 주식배당에 의하여 신주를 발행하는 경우 신주에대한 이익의 배당에 관하여는
신주를 발행한 때가 속하는 영업년도의 직전 영업년도 말에 발행된 것으로 한다.

제14조 명의개서대리인

  • 1) 이 회사는 주식의 명의개서대리인을 둔다.
  • 2) 명의개서대리인 및 그 사무취급장소와 대행업무의 범위는 이사회의 결의로 정하고 이를 공고한다.
  • 3) 이 회사의 주주명부 또는 그 복본을 명의개서대리인의 사무취급장소에 비치하고 주식의 전자등록, 주주명부의 관리, 기타 주식에 관한 사무는 명의개서대리인으로 하여금 취급케 한다.
  • 4) 제3항의 사무취급에 대한 절차는 명의개서대리인의 증권의 명의개서대행 등에 관한 규정에 따른다.

제15조 질권의 등록 및 신탁 재산의 표시

이 회사의 주식에 관하여 질권의 등록 또는 신탁 재산의 표시를 청구함에 있어서는 이 회사가 정하는 청구서에 당사자가
기명날인하고 이에 주권을 첨부하여 제출하여야 한다. 그 등록 또는 표시의 말소를 청구함에 있어서도 같다.

제16조 주권 재발행

  • 1) 주권을 분할, 병합, 오손 등의 사유로 인하여 주권의 재발행을 청구함에 있어서는 이 회사가 정하는 청구서에
    기명날인하고 이에 주권을 첨부하여 제출하여야 한다.
  • 2) 주권의 상실로 인하여 그 재발행을 청구함에 있어서는 이 회사가 정하는 청구서에 기명날인하고 이에 재권 판결의
    정본 또는 등본을 첨부하여 제출하여야 한다.

제17조 삭제

제18조 주주명부 폐쇄 및 기준일

  • 1) 이 회사는 매년 1월 1일부터 1월 31일까지 주주명부 기재의 변경을 정지한다.
  • 2) 이 회사는 매년 12월 31일 최종의 주주명부에 기재되어 있는 주주를 그 결산기에 관한 정기주주총회에서 권리를 행사할 주주로 한다.
  • 3) 이 회사는 임시주주총회의 소지 기타 필요한 경우 이사회의 결의로 3개월을 초과하지 아니하는 일정한 기간을 정하여
    권리에 관한 주주명부의 기재변경을 정지하거나 이사회의 결의로 정한 날에 주주명부에 기재되어 있는 주주를 그 권리를
    행사할 주주로 할 수 있으며, 이사회가 필요하다고 인정하는 경우에는 주주명부의 기재변경정지와 기준일의 지정을 함께 할 수 있다.
    회사는 이를 2주간 전에 공고하여야 한다.

제 3장 사채

제19조 전환사채 발행

  • 1) 이 회사는 사채의 액면총액이 400억원을 초과하지 않는 범위 내에서 이사회. 결의로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있다.
  • 2) 제1항의 전환사채에 있어서 이사회는 그 일부에 대하여만 전환권을 부여하는 조건으로도 이를 발행할 수 있다.
  • 3) 전환으로 인하여 발행하는 주식은 보통주식으로 하고 전환가액은 주식의 액면금액 또는 그 이상의 가액으로 사채발행 시
    이사회가 정한다.
  • 4) 전환을 청구할 수 있는 기간은 당해 사채의 발행일 익일부터 상환기일의 직전일까지로 한다. 그러나 이사회의 결의로써
    위 기간 내에서 전환청구기간을조정할 수 있다.
  • 5) 전환으로 인하여 발행하는 주식에 대한 이익의 배당과 전환사채에 대한 이자의 지급에 관하여 제13조의 규정을 준용한다.

제19조의 2사채 및 신주인수권증권에 표시되어야 할 권리의 전자등록

이 회사는 사채권 및 신주인수권증권을 발행하는 대신 전자등록기관의 전자등록계좌부에 사채 및 신주인수권증권에 표시되어야 할 권리를 전자등록한다.

제20조 사채발생에 관한 준용규정

제14조, 제15조, 제16조의 규정은 사채발행의 경우에 준용한다.

제 4장 주주총회

제21조 소집시기

  • 1) 이 회사의 주주총회는 정기주주총회와 임시주주총회로 한다.
  • 2) 정기주주총회는 매 사업년도 종료 후 3개월 이내에, 임시주주총회는 필요에 따라 소집한다.

제22조 소집권자

  • 1) 주주총회의 소집은 법령에 다른 규정이 있는 경우를 제외하고는 이사회의 결의에 따라 대표이사가 소집한다.
  • 2) 대표이사 유고 시에는 제39조 제2항의 규정을 준용한다.

제23조 소집통지 및 공고

  • 1) 주주총회를 소집함에는 그 시기, 장소 및 회의의 목적사항을 총회일 2주간 전에 각 주주에게 서면으로 통지를
    발송하여야 한다.
  • 2) 주주총회는 소집함에는 그 시기, 장소 및 회의의 목적사항을 2주간 전에 각 주주에게 전자문서로 통지함으로써
    서면에 의한 소집통지에 갈음할 수 있다.
  • 3) 의결권 있는 발행주식총수의 100분 1이하의 주식을 소유한 주주에 대한 소집통지는 2주간 전에 주주총회를
    소집한다는 뜻과 회의 목적사항을 서울시에서 발행하는 한국경제신문과 매일경제신문에 2회 이상 공고함으로써
    서면에 의한 소집통지에 갈음할 수 있다.

제24조 소집지

주주총회는 본점 소재지 또는 서울사무소에서 개최하되 필요에 따라 이의 인접지역에서도 할 수 있다.

제25조 의장

  • 1) 주주총회의 의장은 대표이사로 한다. 단, 대표이사가 복수인 경우는 이사회에서 결정한다.
  • 2) 대표이사가 유고시에는 주주총회에서 따로 정한 자가 있으면 그 자가 의장이 된다. 다만, 주주총회에서 따로 정한 자가 없을 경우에는 제40조 제2항의 규정을 준용한다.

제26조 의장 질서유지권

  • 1) 주주총회의 의장은 그 주주총회에서 고의로 의사진행을 방해하기 위한 언행을 하거나 질서를 문란케 하는 자에 대하여
    그 발언의 정지, 취소 또는 퇴장을 명할 수 있으며, 그 명을 받은 자는 이에 응하여야 한다.
  • 2) 주주총회의 의장은 의사진행의 원활을 기하기 위하여 필요하다고 인정할 때에는 주주의 발언시간 및 횟수를 제한 할 수 있다.

제27조 주주 의결권

주주의 의결권은 1주마다 1개로 한다.

제28조 상호주에 대한 의결권제한

이 회사, 모 회사 및 자회사 또는 자회사가 다른 회사의 발행주식총수의 10분의 1을 초과하는 주식을 가지고 있는 경우
그 다른 회사가 가지고 있는 이 회사의 주식은 의결권이 없다.

제29조 의결권 불통일생사

  • 1) 2이상의 의결권을 가지고 있는 주주가 의결권의 불통일행사를 하고자 할 때에는 회일 3일 전에 회사에 대하여
    서면으로 그 뜻과 이유를 통지하여야 한다.
  • 2) 회사는 주주의 의결권의 불통일행사를 거부할 수 있다. 그러나 주주가 신탁을 인수하였거나 기타 타인을 위하여
    주식을 가지고 있는 경우에는 그러하지 아니하다.

제30조 의결권 대리행사

  • 1) 주주는 대리인으로 하여금 그 의결권을 행사하게 할 수 있다.
  • 2) 제1항의 대리인은 주주총회 개시 전에 그 대리권을 증명하는 서면(위임장)을 제출하여야 한다.

제31조 주주총회 결의방법

주주총회의 결의는 법령에 다른 정함이 있는 경우를 제외하고는 출석한 주주의 의결권의 과반수로 하되
발행주식총수의 4분 1이상의 수로 하여야 한다.

제31조의 2 서면에 의한 의결권 행사

  • 1) 주주는 총회에 출석하지 아니하고 서면에 의하여 의결권을 행사할 수 있다.
  • 2) 회사는 제1항의 경우 총회의 소집통지서에 주주의 의결권 행사에 필요한 서면과 참고자료를 첨부하여야 한다.
  • 3) 서면에 의하여 의결권을 행사하고자 하는 주주는 제2항의 서면에 필요한 사항을 기재하여, 회일의 전일까지 회사에 제출하여야 한다.

제32조 주주총회의 의사록

주주총회의 의사는 그 경과의 요령과 결과를 의사록에 기재하고 의장과 출석한 이사가 기명날인 또는 서명을 하여 본점과 지점에 비치한다.

제 5장 이사 및 이사회

제33조 이사 수

  • 1) 이 회사의 이사는 3~9명으로 하고, 사외이사는 이사총수의 4분의 1이상으로 한다.
  • 2) 사외이사의 사임·사망 등의 사유로 인하여 사외이사의 수가 제1항에서 정한 이사회의 구성요건에 미달하게 되면 그 사유가 발생한 후 처음으로 소집되는 주주총회에서 그 요건에 합치되도록 사외이사를 선임하여야 한다.

제34조 이사 선임

  • 1) 이사는 주주총회에서 선임한다.
  • 2) 이사회에서 제1항의 이사 중 사내이사와 기타 상무에 종사하지 아니하는 이사(기타비상무이사)를 구분하여 결정할 수 있다.

제35조 집중투표 배제

이 회사는 2인 이상의 이사의 선임을 목적으로 하는 주주총회에서 상법 제382조의 2에 규정하는 집중투표제는 적용하지 아니한다.

제36조 이사 임기

이사의 임기는 3년으로 한다. 그러나 그 임기가 최종의 결산기에 관한 정기주주총회 전에 만료될 경우에는 그 총회의 종결 시까지 그 임기를 연장한다.

제37조 이사 보선

  • 1) 이사에 결원이 생긴 때에는 주주총회에서 이를 선임한다. 그러나 이 정관 제33조에서 정하는 원수를 결하지 아니하고 업무수행상 지장이 없는 경우에는 그러하지 아니한다.
  • 2) 사외이사가 사임, 사망 등의 사유로 인하여 정관 33조에서 정하는 원수를 결한 경우에는 그 사유가 발생한 후 최초로 소집되는 주주총회에서 그 요건에 충족되도록 하여야 한다.

제38조 대표이사 선임

이 회사는 이사회의 결의로 대표이사, 부사장, 전무이사 및 상무이사 약간 명을 선임할 수 있다.

제39조 이사 직무

  • 1) 대표이사는 회사를 대표하고 업무를 총괄한다.
  • 2) 사장, 부사장, 전무이사, 상무이사 및 이사는 대표이사를 보좌하고 이사회에서 정하는 바에 따라 이 회사의 업무를 분장,
    집행하며 대표이사 유고 시에는 위 순서로 그 직무를 대행한다.

제40조 이사 충실 의무

이사는 법령과 정관의 규정에 따라 회사를 위하여 그 직무를 충실하게 수행하여야 한다.

제41조 이사 보고 의무

이사는 회사에 현저하게 손해를 미칠 염려가 있는 사실을 발견한 때에는 즉시 감사에게 이를 보고하여야 한다.

제42조 이사 겸업금지

이사는 이사회의 승인이 없으면 다음 각 호의 행위를 할 수 없다.

  • 1) 상법 제397조에 따른 경업 금지행위
  • 2) 상법 제397조의 2에 따른 회사의 기회 및 자산의 유용 금지행위
  • 3) 상법 제398조에 따른 이사 등과 회사간의 거래행위

제43조의 1 이사회 구성과 소집

  • 1) 이사회는 이사로 구성하며 이 회사업무의 중요사항을 결의한다.
  • 2) 이사회는 각 이사가 소집한다. 그러나 이사회에서 따로 정한 이사가 있을 때에는 그러하지 아니하다
  • 3) 이사회를 소집하는 이사는 이사회 회일 3일전에 각 이사 및 감사에게 통지하여 소집한다. 그러나 이사 및 감사 전원의 동의가 있을 때에는 소집절차를 생략할 수 있다.
  • 4) 이사회의 의장은 이사회에서 정한다. 다만, 제2항의 단서에 따라 이사회의 소집권자를 이사회에서 따로 정한 경우에는 그 이사를 의장으로 한다.

제43조의 2 이사, 감사 회사에 대한 책임 경감

  • 1) 이 회사는 상법 제399조에 따른 이사, 감사의 책임을 그 행위를 한 날 이전 최근 1년간의 보수액(상여금과 주식매수선택권의 행사로 인한 이익 등을 포함한다)의 6배(사외이사의 경우는 3배)를 초과하는 금액에 대하여 면제할 수 있다.
  • 2) 이사 또는 감사가 고의 또는 중대한 과실로 손해를 발생시킨 경우와 이사가 상법 제397조(경업금지), 제397조의 2(회사기회 유용금지)및 상법 제398조(자기거래 금지)에 해당하는 경우에는 제1항의 규정을 적용하지 아니한다.

제44조 이사회 결의방법

  • 1) 이사회의 결의는 이사 과반수의 출석과 출석이사의 과반수로 한다. 다만, 제42조 2), 3)항에 해당하는 사안에 대한 이사회 결의는 이사 3분의 2 이상의 수로 한다.
  • 2) 이사회는 이사의 전부 또는 일부가 직접 회의에 출석하지 아니하고 모든 이사가 음성을 동시에 송수신하는 통신수단에 의하여 결의에 참가하는 것을 허용할 수 있다. 이 경우 당해이사는 이사회에 직접 출석한 것으로 본다.
  • 3) 이사회의 결의에 관하여 특별한 이해관계가 있는자는 의결권을 행사하지 못한다.

제45조 이사회 회의록

이사회의 의사에 관하여 의사록을 작성하고 의장과 출석한 이사 및 감사가 기명날인 또는 서명을 하여 본점에 비치한다.

제46조 이사 보수와 퇴직금

  • 1) 이사의 보수는 주주총회의 결의로 이를 정한다.
  • 2) 이사의 퇴직금 지급은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.

제47조 상담역 및 고문

이 회사는 이사회의 결의로 상담역 또는 고문 약간 명을 둘 수 있다.

제 6장 감사

제48조 감사 수와 선임

  • 1) 이 회사는 감사는 1명 이상 2명 이내로 한다. 그 중 1명 이상은 상근으로 하여야 한다.
  • 2) 감사는 주주총회에서 선임하며, 감사의 선임을 위한 의안은 이사의 선임을 위한 의안과는 구분하여 의결하여야 한다.
  • 3) 감사의 선임은 출석한 주주의 의결권의 과반수로 하되 발행주식총수의 4분의 1이상의 수로 하여야 한다.
    그러나 의결권 있는 발행주식총수의 100분 3을 초과하는 수의 주식을 가진 주주는 그 초과하는 주식에 관하여 제1항의
    감사의 선임에 있어서는 의결권을 행사하지 못한다. 다만, 소유주식수의 산정에 있어 최대주주와 그 특수관계인의 계산으로
    주식을 보유하는 자, 최대주주 또는 그 특수관계인에게 의결권을 위임한 자가 소유하는 의결권 있는 주식의 수는 합산한다.

제49조 감사 임기

감사의 임기는 취임 후 3년 내의 최종의 결산기에 관한 정기주주총회 종결 시까지로 한다.

제50조 감사 보선

감사에 결원이 생긴 때에는 주주총회에서 이를 선임한다. 그러나 이 정관 제49조제1항에서 정하는 원수를 결하지 아니하고 업무수행상 지장이 없는 경우에는 그러하지 아니한다.

제51조 감사 직무

  • 1) 감사는 이 회사의 회계와 업무를 감사한다.
  • 2) 감사는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다.
  • 3) 감사는 회의의 목적사항과 소집의 이유를 기재한 서면을 이사회에 제출하여 임시총회의 소집을 청구할 수 있다.
  • 4) 감사는 그 직무를 수행하기 위하여 필요한 때에는 자회사에 대하여 영업의 보고를 요구할 수 있다. 이 경우 자회사가
    지체 없이 보고를 하지 아니할 때 또는 그 보고의 내용을 확인할 필요가 있는 때에는 자회사의 업무와 재산 상태를 조사할 수 있다.

제52조 감사 감사록

감사는 감사에 관하여 감사록을 작성하여야 하며, 감사록에는 감사의 실시요령과 그 결과를 감사록에 기재하고 그 감사를 실시한 감사가 기명날인 또는 서명하여야 한다.

제53조 감사 보수와 퇴직금

  • 1) 감사의 보수는 주주총회의 결의로 이를 정한다. 감사의 보수 결정을 위한 의안은 이사의 보수결정을 위한 의안과는 구분하여 의결하여야 한다.
  • 2) 감사의 퇴직금의 지급은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.

제 7장 계산

제54조 사업년도

이 회사는 사업년도는 매년 1월 1일부터 12월 31일까지로 한다.

제55조 재무제표와 영업보고서의 작성, 비치 등

  • 1) 이 회사의 대표이사는 정기주주총회 회일 6주간 전에 다음의 서류와 그 부속명세서 및 영업보고서를 작성하여
    감사의 감사를 받아야 하며 다음 각 호의 서류와 영업보고서를 정기총회에 제출하여야 한다.
    • 가) 대차대조표
    • 나) 손익계산서
    • 다) 그 밖에 회사의 재무상태와 경영성과를 표시하는 것으로서 상법시행령에서정하는 서류
  • 2) 이 회사가 상법시행령에서 정하는 연결재무제표 작성 대상회사에 해당하는 경우에는 제1항의 각호 서류에 연결재무제표를 포함한다.
  • 3) 감사는 정기주주총회일의 1주간 전까지 감사보고서를 대표이사에게 제출하여야 한다.
  • 4) 제1항에 불구하고 이 회사는 다음 각호의 요건을 모두 충족하는 경우에는 이사회의 결의로 이를 승인할 수 있다.
    • 가) 제1항 각 호의 서류가 법령 및 정관에 따라 회사의 재무상태 및 경영성과를 적정하게 표시하고 있다는 외부감사인의 의견이 있을 때
    • 나) 감사 전원의 동의가 있을 때
  • 5) 제4항에 따라 이사회가 승인한 경우에는 대표이사는 제1항 각 호의 서류의 내용을 주주총회에 보고하여야 한다.
  • 6) 대표이사는 제1항 각 호의 서류와 그 부속명세서를 영업보고서 및 감사보고서와 함께 주주총회 회일 1주간 전부터 본사에 5년간,
    그 등본은 지점에 3년간 비치하여야 한다.
  • 7) 대표이사는 제1항 각 호의 서류에 대한 주주총회의 승인 또는 제4항에 의한 이사회의 승인을 얻은 때에는 지체없이 대차대조표와
    외부감사인의 감사의견을 공고하여야 한다.

제56조 이익금 처분

이 회사는 매 사업년도 말의 미처분이익잉여금을 다음과 같이 처분한다.

  • 1) 이익준비금(상법상의 이익준비금)
  • 2) 기타의 법정적립금
  • 3) 배당금
  • 4) 임의적립금
  • 5) 기타의 이익잉여처분액

제57조 이익 배당

  • 1) 이익의 배당은 금전과 주식으로 할 수 있다.
  • 2) 제 1 항의 배당은 매 결산기말 현재의 주주명부에 기재된 주주 또는 등록된 질권자에게 지급한다.

제58조 배당금지금청구권 소멸시효

  • 1) 배당금의 지급청구권은 5년간 이를 행사하지 아니하면 소멸시효가 완성된다.
  • 2) 제1항의 시효의 완성으로 인한 배당금은 이 회사에 귀속한다.

부칙

시행일

  • 1) 이 정관은 2005년 3월 26일부터 시행한다.
  • 2) 이 정관은 2007년 3월 24일부터 시행한다.
  • 3) 이 정관은 2008년 3월 21일부터 시행한다.
  • 4) 이 정관은 2009년 3월 20일부터 시행한다.
  • 5) 이 정관은 2010년 3월 18일부터 시행한다.
  • 6) 이 정관은 2012년 3월 23일부터 시행한다. 다만, 제4조, 제44조의 2, 제56조, 제57조의 개정 내용은 2012년 4월 15일부터 시행한다.
  • 7) 이 정관은 2014년 3월 21일부터 시행한다.
  • 8) 이 정관은 2015년 3월 20일부터 시행한다.
  • 9) 이 정관은 제 46기 정기 주주총회에서 승인한 2019년 3월 22일부터 시행한다. 다만, 제9조, 제14조, 제17조, 제19조의2 및 제20조 개정내용은 「주식․사채 등의 전자등록에 관한 법률 시행령」이 시행되는 2019년 9월 16일부터 시행한다.